Um curso de formação intensivo de desenvolvimento profissional sobre

Conversas críticas
para dominar o discurso

Compreender os intercâmbios vitais para o sucesso

05-09 de agosto de 2024
Dubai - EAU
$5,950
Registo
09-13 de dezembro de 2024
Londres - Reino Unido
$5,950
Registo
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Porquê escolher este curso de formação?

Este curso AZTech foca-se em Conversas Críticas para Dominar o Discurso, permitindo competências de poder convincentes que o ajudam a manter conversas de forma rápida, precisa e eficaz quando é mais importante. De facto, tanto o sucesso individual como o organizacional são largamente determinados pela precisão e eficácia com que falamos quando é mais importante. Os participantes irão aprender as competências de diálogo demonstradas pelos melhores desempenhos - competências que o ajudam a falar com qualquer pessoa sobre qualquer coisa para chegar a um alinhamento e acordo sobre assuntos importantes.

Baseado em décadas de pesquisa em ciências sociais, o curso introduz e eleva os fundamentos da liderança e da navegação de discursos impactantes. Este curso de formação Conversas Críticas para Dominar o Discurso dá um salto mais profundo para dominar as conversas mais desafiantes, a nível profissional e pessoal. Estas competências transformar-se-ão em comportamentos fundamentais que melhorarão a tomada de decisões, o compromisso com o impacto e os resultados, a produtividade, o crescimento e as relações eficazes. Comportamentos consistentes conduzem a organizações, equipas e indivíduos que desenvolvem culturas de alto desempenho baseadas na confiança e no respeito.

Este curso de formação inclui

  • Técnicas de discurso persuasivo
  • Capacidade de transformar desacordos em discussões mutuamente benéficas
  • Competências definitivas que permitirão que o conflito se transforme em colaboração
  • Competências de inteligência emocional
  • Perfil de comunicação para uma melhor compreensão
  • Desafiar as zonas de conforto com inovação e ideação
  • Técnicas eficazes de tomada de decisões para obter resultados comprovados

Quais são os objectivos?

No final deste curso de formação, os participantes serão capazes de 

  • Tornar seguros para discussão mesmo os temas mais arriscados, criando segurança psicológica
  • Falar de forma persuasiva quando os riscos são elevados e as opiniões variam
  • Aprender a transformar o desacordo em diálogo e o conflito em colaboração
  • Ser ágil e adaptável face ao stress e à incerteza
  • Facilitar a tomada de decisões eficazes baseadas em factos e não no ego e na política
  • Incentivar o envolvimento e o trabalho em equipa, onde os papéis são vitais e os contributos são críticos

A quem se destina este curso de formação?

Este curso de formação AZTech é adequado a um vasto leque de profissionais, mas beneficiará muito os seguintes profissionais

  • Executivos seniores
  • Líderes empresariais
  • Gestores seniores
  • Directores
  • Liderança sénior

Como é que este curso de formação será apresentado?

Este curso de formação AZTech utilizará uma variedade de técnicas comprovadas de aprendizagem de adultos para garantir a máxima compreensão, entendimento e retenção da informação apresentada. Este curso inclui investigação comprovada entrelaçada com estudos de casos particulares, dramatizações práticas e simulações.

O conteúdo do curso

Primeiro dia: Definir os fundamentos críticos
  • As competências de comunicação eficazes são importantes para o sucesso organizacional
  • Comunicar para gerir a si próprio, os outros e a empresa
  • Os 8 conjuntos de competências para dominar um diálogo eficaz
  • Competência 1 - O valor das conversas críticas
  • Desbloquear as percepções e os pressupostos
  • Identificar os problemas que contribuem para os maus resultados e para a rutura das relações
Segundo dia: Desenvolver o eu e os outros
  • Competência 2 - Dominar a arte de contar histórias
  • As ideias e as competências que precisam de ser desenvolvidas
  • Manter a compostura quando se sentir irritado, na defensiva ou intimidado.
  • Identificar a diferença entre vítima, vilão e insegurança usada para justificar um comportamento.
  • Competência 3: O fim em mente - Começar com o coração e a empatia
  • Inteligência emocional e a conta bancária emocional
  • Considerar as perspectivas dos outros e assumir que têm boas intenções
Terceiro dia: Gerir os outros para obter resultados
  • Competência 4: Expor os meus interesses
  • Falar com honestidade e respeito para ganhar confiança
  • Aprender a ver o interior e a olhar para o futuro em conjunto
  • Procurar motivos mútuos para ganhos mútuos
  • Explorar os percursos de si próprio e dos outros
  • Competência 5: A Zona Segura - A intenção de a tornar segura
  • Os conflitos e as crises são professores
  • Reconhecer os objectivos cruzados e tomar medidas para restabelecer a segurança e regressar ao diálogo
Quarto dia: Gerir a empresa com raciocínio avançado
  • Competência 6 - Os sinais de alerta
  • Detetar os sinais de alerta que indicam que a segurança e o diálogo estão em risco  
  • Os factores de descarrilamento comuns que podem ser facilitadores e catalisadores de uma maior determinação
  • Competência 7: Procurar ganhos mútuos
  • Procurar um objetivo em que ambas as partes estejam empenhadas
  • Encontrar um terreno comum através da descoberta de interesses por via da colaboração
  • Processo e estratégias de negociação eficazes
Quinto dia: Passar à ação para a sustentabilidade
  • Competência 8 - Explorar os percursos dos outros
  • Trazer as pessoas de volta ao diálogo quando há um bloqueio ou reacções negativas
  • Reunir os 8 conjuntos de competências
  • Passar à ação para obter resultados
  • Transforme cada Conversa Crucial num curso de ação que conduza a resultados.
  • Passar ao planeamento de acções com sustentabilidade
  • O que é que se segue? A Jornada de Prática e Propósito deve continuar com maior determinação

O certificado

  • Será fornecido um certificado AZTech aos delegados que frequentem e concluam o curso de formação

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