دورة تدريبية مكثفة في:
مهارات تصميم وتطوير البرامج التدريبية لأفضل النتائج
نظرة عامة على الدورة التدريبية
هذه الدورة التدريبية تفاعلية للغاية وبوتيرة وهيكل تنظيمي جيدين للغاية. حيث تدرس ثلاث موضوعات رئيسية: تحليلات الاحتياجات التدريبية وتصميم البرامج التدريبية وتطوير مواد التعليم. وسيتم تغطية هذه الموضوعات في دورة تدريبية تفصيلية وعملية ومعتَمدة. وستساعد متخصصي الموارد البشرية والتدريب على زيادة مهاراتهم ومعرفتهم بتقييم أهداف التعليم وبناء البرامج التدريبية وأنواع التعلم الأخرى لتحقيق هذه الأهداف. كما أنها تغطي أحدث الأساليب بالإضافة للطرق الجديدة لمصادر التعلم وتصميم البرامج التدريبية وتوثيقها. هذا يعني قدرتك على زيادة تأثير وجودة التدريب ونتائج تعليمك.
وتغطي هذه الدورة التدريبية المهارات والأساليب اللازمة في كل مراحل تحليلات الاحتياجات التعليمية وتَعلُم تصميم المناهج. ويشمل ذلك اختيار وبناء المحتوي والتصميم المرئي والتعلم المتكامل، واختبارات وامتحانات التدريبات. كما تغطي الدورة التدريبية طرق الإنتاج وبرامج وأدوات التصميم على الانترنت. كما أن التعلم على الانترنت وحلول التعليم المختلط أيضًا جزء هام من البرنامج. والأمثلة المستخدمة مأخوذةٌ من موضوعات الموارد البشرية وموضوعات فنية وموضوعات عن السلامة المهنية والإدارة.
أهداف الدورة التدريبية
بحضور هذه الدورة التدريبية، سيتمكن الحاضرون من:
- فهم أساليب وأدوات دراسة وتعريف التدريبات وتحليلها، والاحتياجات والمتطلبات التعليمية
- اكتساب معرفة بعملية تصميم البرامج التعليمية لخلق حلول تعليمية تقليدية أو مختلطة
- تعلم كيفية وضع أهداف واضحة وتصميم الأهداف عند تصميم وتطوير مواد التعليم
- تطوير التصميم الإبداعي للأنشطة التعلمية والألعاب والتدريبات والأمثلة ودراسات الحالة
- تطوير مهارات لتطوير مواد العروض التقديمية الفعالة وكتب التدريبات والكتيبات الإرشادية
- تعلم كيفية بناء أنشطة تعليمية وعروض تقديمية ومواد أخرى لتطوير قدرات النطاق المعرفي – مهارات التفكير والوعي بالمعرفة
هذه الدورة التدريبية مصممة لأجل
هذه الدورة التدريبية مناسبة لنطاق واسع من المتخصصين ولكنها ستكون ذات فائدة أكبر ل:
- مُيَسري التعليم والتدريب
- مديري الموارد البشرية والتدريب ومساعدي تصميم البرامج التدريبية
- أعضاء الطاقم الفني العاملين في تصميم وتنفيذ التدريبات
- كل أعضاء طاقم العمل العاملين في تطوير برامج التدريب والمواد التعليمية على كل الأصعدة والمستويات
مخطط الدورة التدريبية
من بين نطاق واسع من الموضوعات القيمة، سيتم منح الأولوية للمحاور التالية:
- مقدمة لمناهج وتحليلات الاحتياجات التدريبية (TNA)
- أفضل الممارسات في تصميم المواد التعليمية وهيكلتها وصياغتها
- أهمية عملية تحليل الاحتياجات التدريبية
- موائمة الاحتياجات التدريبية مع احتياجات العمل
- مقدمة لأنماط ونظريات تعلم الكبار
- التعليم والتدريب بناءً على الشخصية
- أساليبٌ وصِيَغ لتطوير المواد التعليمية
- تعلم كيف يتعلم المتعلمون – النظرية والتطبيق
- تصميم وجودة وتكلفة المشاريع التدريبية
- استخدام مقاييس وأُطر الكفاءة
الشهادة
- سيتم منح شهادة استكمال الدورة التدريبية لمن يحضر ويستكمل الدورة
